Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Specjalista ds. BHP
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Specjalisty ds. BHP, który będzie odpowiedzialny za wdrażanie i nadzorowanie polityk bezpieczeństwa oraz higieny pracy w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z różnymi działami, aby zapewnić zgodność z obowiązującymi przepisami prawa oraz standardami branżowymi. Do głównych zadań należy identyfikacja zagrożeń, prowadzenie szkoleń dla pracowników, audyty bezpieczeństwa oraz reagowanie na incydenty związane z bezpieczeństwem. Specjalista ds. BHP powinien posiadać wiedzę z zakresu prawa pracy, norm bezpieczeństwa oraz umiejętność analizy ryzyka. Wymagana jest także zdolność do komunikacji i współpracy z zespołem oraz umiejętność pracy pod presją czasu. Nasza firma oferuje stabilne warunki zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w ciekawych projektach związanych z poprawą warunków pracy. Jeśli jesteś osobą odpowiedzialną, skrupulatną i chcesz przyczynić się do tworzenia bezpiecznego środowiska pracy, zapraszamy do aplikowania na stanowisko Specjalisty ds. BHP.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie polityk BHP w firmie
- Przeprowadzanie szkoleń i instruktaży dla pracowników
- Monitorowanie przestrzegania przepisów BHP
- Przeprowadzanie audytów i inspekcji stanowisk pracy
- Analiza ryzyka zawodowego i proponowanie działań zapobiegawczych
- Reagowanie na wypadki i incydenty związane z bezpieczeństwem
- Prowadzenie dokumentacji BHP zgodnie z wymogami prawa
- Współpraca z organami nadzoru i inspekcji pracy
- Doradztwo dla kierownictwa w zakresie bezpieczeństwa pracy
- Promowanie kultury bezpieczeństwa w organizacji
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe techniczne lub związane z BHP
- Znajomość przepisów prawa pracy i BHP
- Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 2 lata
- Umiejętność prowadzenia szkoleń i prezentacji
- Dobra organizacja pracy i samodzielność
- Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Uprawnienia inspektora BHP będą mile widziane
- Umiejętność analizy dokumentacji i raportowania
- Znajomość obsługi komputera i programów biurowych
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zakresie BHP?
- Czy posiadasz uprawnienia inspektora BHP?
- Jakie szkolenia BHP prowadziłeś/aś?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami kryzysowymi w pracy?
- Czy znasz aktualne przepisy prawa pracy dotyczące BHP?
- Jakie metody stosujesz do identyfikacji zagrożeń w miejscu pracy?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu audytów BHP?
- Jakie działania podejmujesz, aby promować kulturę bezpieczeństwa?
- Czy potrafisz pracować pod presją czasu?
- Jakie znasz narzędzia do dokumentowania i raportowania zdarzeń BHP?
